El Delegado del Ministerio de Trabajo, Dr. Fabián Liaudat, informó a este medio, que en los primeros días del mes de febrero se efectuaron distintas inspecciones a la Institución APAND, encontrando algunas anomalías relacionadas con la seguridad y 47 empleados en negro. Debido a esto se han redactado actas y remitido los expedientes al Ministerio de Trabajo de la Provincia para que se expida al respecto.
“Nosotros venimos haciendo un seguimiento de distintos lugares de Baradero donde sabemos inclusive por manifestaciones de distintos empleados de que hay personal no registrado, APAND es una entidad que lamentablemente ya hemos hecho una innumerables cantidad de actas de infracción con trabajos en negro, seis juicios de apremios y hemos hecho una inspección que se hizo entre fines de Enero y principio de Febrero en todos los hogares y se detectó la anomalía de que APAND tiene 47 empleados en negro y según los directivos establecido bajo la modalidad- a la cual consideramos como un fraude laboral- de monotributistas y no con un contrato civil, así que ya se hicieron las actuaciones, ya se labraron las infracciones por considerar en principio a la institución en esta anomalía y fueron elevados los cuatro expedientes a la dirección de sumarios de la Provincia de Buenos Aires- el Ministerio de Trabajo-. Las siguientes 47 personas son trabajadores masculinos y femeninos, fueron detectadas en los distintos hogares que posee la institución, en principio por lo que surge de las inspecciones hemos detectado que APAND tiene 50 empleados en total, de los cuales 47 estarían en negro o sea mano no registrada, cumplen diferentes funciones, mayormente son profesionales, pero hay personal de maestranza. Es heterogéneo el conglomerado de este conjunto de empleados.
Se efectúo también una inspección de higiene en gran parte se encontraron las instalaciones en forma adecuada, pero en algunos hogares hubo sectores en la cual tuvieron que suspenderse las tareas porque habías anomalías más que nada con las instalaciones eléctricas que no solo puede afectar a los empleados sino también a los internos, los inspectores ya dieron vista a la Municipalidad a tal fin y estamos esperando que subsanen las observaciones realizadas para poder habilitar esos sectores de trabajo, momentáneamente están con tareas suspendidas, son en dos hogares- creo que el de calle Anchorena y el otro de calle Del Corro-. Se les dio el plazo de ley a la institución para que presente la documentación sobre el total del personal relevado, solamente trajeron de tres o cuatro personas documentación fidedigna de tipo laboral, el resto no, por lo tanto al no presentar la documentación se labra a prima facies la infracción, todos por supuesto dentro del mismo expediente donde se ordenó la infracción y los expedientes que son cuatro en total ya fueron remitidos a la dirección de sumario del ministerio de Trabajo de la provincia de Buenos Aires para iniciar las actuaciones correspondientes, se le va a dar vista a la institución APAND para que formule su defensa y su descargo y después el sub secretario de la provincia el Dr. Carlos Molina es el que determina mediante un disposición si aplica la multa correspondiente o no, en base a los elementos recolectados en cada uno de los expedientes. No se ha clausurado, porque nosotros no tenemos facultades de clausura- conforme a le ley que rige nuestro procedimiento y funcionamiento como entidad que es la 10.147-, si podemos suspender tareas por condiciones de peligro o riesgo inminente en lo que es higiene y seguridad pero por el trabajo en negro no tenemos facultades legales para clausurar un establecimiento. Expresó Liaudat con respecto de este tema.
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