Mogilner: “Los intendentes se creen patrones de estancias de los pueblos”

Esta mañana se hicieron presentes en nuestra ciudad dirigentes de ATE a nivel regional y estuvieron reunidos en la carpa montada por los trabajadores municipales frente al municipio, donde se interiorizaron del conflicto laboral y manifestaron que desde ahora en adelante este como otros reclamos se ha provincializado y acompañarán a los trabajadores de Baradero en las negociaciones y medidas que se decidan en asamblea.

Germán Mogilner , delegado general de la junta interna de ATE, habló con BTI sobre este tema:

¿A que se debe la presencia de dirigentes de ATE de la región aquí en Baradero?

“Hoy estamos acá en representación del Concejo Directivo provincial por el conflicto que se viene suscitando acá en la Municipalidad de Baradero, que lleva varios días con esta carpa y que el Intendente municipal no da señales de sentarse a hablar con los compañeros sobre un aumento salarial para este año, así que hoy han venido compañeros Secretarios Generales de la región de San Nicolás, de Baradero, de Pergamino, porque la idea es armar una estrategia en conjunto tanto desde la provincia como de la región norte, porque este conflicto ya se ha prolongado demasiado, el intendente continua sin dar respuesta, por lo que es un conflicto que se ha regionalizado y provincializado, por eso hoy hemos venidos a discutir con los compañeros a la asamblea- a esta carpa-sobre cuáles van a ser las siguientes medidas a tomar donde vamos a tomar intervención tanto la provincia, como los compañeros de la región».

¿Pudieron hablas con el intendente?

«Nosotros estamos esperando que él Intendente nos convoque, nos dicen que están en una reunión entre el legislativo y el ejecutivo, hay un tema planteado ahí sobre el tema del aumento de tasas que es un tema que no nos incumbe a los trabajadores municipales, no vamos a ser rehenes de esa discusión, esa discusión la tendrá que dar el ejecutivo con los vecinos, con los concejales, pero no somos parte de esa discusión».

¿Pero todos los años los trabajadores quedan en medio de esta discusión, al menos para el resto de la sociedad?

«Lo que intenta hacer el Intendente es ponernos en una discusión que no es una discusión nuestra, porque el Intendente es quien ha sido votado por el pueblo de Baradero para gestionar el municipio y él sabrá cual es el presupuesto, como tiene que manejarlo, como recauda en las tasas y sí el Intendente no está en condiciones de manejar el ejecutivo tendría que reflexionar sobre su estancia al frente del municipio, pero no es un tema que tenga que ver con los trabajadores, tendría que prever el Intendente que los trabajadores vemos nuestro sueldo destrozado año a año por la inflación y que necesitamos un aumento de sueldo para llevar un plato de comida digna a nuestra familia, entonces queremos corrernos de esa discusión que nada tiene que ver con nosotros».

¿Han definido alguna medida en conjunto?

«Todavía no hemos definido nada porque lo vamos a estar definiendo en asamblea, lo que esperamos es que el Intendente se digne a sentarnos en una mesa de diálogo y a plantearnos una propuesta para que nosotros con esa propuesta podamos llevarla a la asamblea y ver si hay definiciones a favor o no sobre la propuesta».

¿Según lo expresado por algunos funcionarios aun están dentro de los términos de la paritaria anual?

«En realidad los términos son términos que pone el ejecutivo, no son términos acordados por nosotros, hoy no hay paritarias ni en Baradero, ni en ningún otro municipio. La verdad es que la provincia está plagada de conflictos municipales porque los Intendentes que se creen patrones de estancias de los pueblos, pretenden manejar los destinos de los trabajadores como si fuéramos empleados de una empresa privada del Intendente y en realidad somos trabajadores del estado, somos quienes brindamos servicios en cada municipio y tenemos que tener un sueldo acorde al trabajo que hacemos.”