Miguel Mosi
Hablamos con el Secretario General de la delegación local de ATE, Miguel Angel Mosi, para ampliar la grave denuncia contra el Director de Atención Primaria de la Salud, Julián Gómez, por violencia laboral radicada ante los organismos correspondientes y que fue tratado en la sesión del HCD del pasado martes y contó además con el agregado de la concejal Piñero quien también se declaró victima de agresiones verbales, calumnias e injurias por el mismo funcionario, al cual le inició juicio en forma particular:
“Esta historia es una historia que se repite en otros casos, donde ya también tomamos intervención y donde también se le hizo llegar al ejecutivo cada uno de los problemas cuando se suscitaron. Acá lo que importa es que la compañera Concejal este de acuerdo a tomar parte, denunciar como corresponde un abuso de autoridad. Nosotros notamos que es una clara agresión de género y una clara agresión hacía el personal trabajador, en algunos casos es maltrato verbal y en otros fue física la agresión.
La semana pasada nos presentamos como parte defensora en la secretaría de trabajo y quien no se presentó fue el ejecutivo, dejamos plasmado que el gremio se hizo presente y nos tuvimos que retirar. Ya quedó pactada otra nueva reunión, espero que en la próxima nos podamos sentar a discutir y que se tomen algunas medidas al respecto.
Nosotros los compañeros no venimos acá a pelearnos con nuestros jefes o a insultarnos ni estar de mala manera, hay que entender que nosotros vivimos gran parte de nuestras vidas dentro de nuestro lugar de trabajo y con lo que estamos ganando que prácticamente estamos obligados muchos- los que pueden hacerlo- a trabajar tiempo extra, vivimos más tiempo en el trabajo que en nuestra propia casa, entonces no podemos venir acá de mala manera insultándonos unos con otros o peleándonos unos con otros».
Expresó Mosi, quien además hizo referencia al comentario del Concejal Depauli diciendo que por lo publicado en un medio (Revista La Tecla) los sueldos de los municipales eran de los cinco mejores de la provincia, se ubicaban en segundo lugar (básico bruto) y en cuatro lugar (básico de bolsillo)
«Depauli lo que tiene que hacer es cuando vamos a hacer un reclamo salarial es sentarse en la mesa de negociación y le digo a Depauli que el gremio tiene pedido hace más de un mes- que no tenemos contestación- un 20 % de reajuste sobre las paritarias y no tenemos contestación ni por veinte, ni por uno, entonces que venga a discutir donde tiene que discutir, que venga a exponer las causas de porque si no nos pueden pagar más, que venga a exponer las causas de porque tienen tapado al personal de horas extras y después para el sueldo no hay plata, les conviene pagar en negro, al final el estado es el empleador que más infringe la ley, tiene trabadores jornalizados, precarizados, contratados y con sueldos bajos. Si nos comparamos con el conurbano estamos mejor, pero lejos estamos para creernos que estamos dentro de los cinco mejores municipios de la provincia sí tenemos básicos de 4.000 pesos y la canasta familiar esta en los 12.000.”
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